Iseennast coachida on Münchhauseni kombel iseend juukseid pidi soost välja kiskuda

Nobel People_2

Kuigi coaching on Eestis viimase 10 aasta jooksul populaarseks muutunud, võib esimeseks coachiks pidada juba Sokratest ning tema vestlusi oma õpilastega.

Coachingust, juhtimiskvaliteedi olulisusest ja seosest ettevõtte eduga, rasketest küsimustest ja sellest, kas meeskonna juht saab ka oma meeskonnale coach olla, räägib seekordses Juhtimislabori saates endine tippjuht ja praeguste tippude hinnatud coach Toomas Tamsar.

Saatejuht on Sigrid Hiis.

Kuula podcasti siit

JAGA POSTITUST

veel samal teemal

IMG_5875
Mida muudab AI juhtimises?
Screenshot 2025-11-05 at 18.16
Usk kui eduka töösuhte tugitala
IMG_1060
Ma armastan oma tööd!
IMG_5381 (1)
Juht on organisatsiooni kultuuri peegel
IMG_5020
Mul inimesed ei võta vastutust – ei saagi aru, kas see on osa nõuka-aja pärandist või hoopis lumehelbekeste järjekordne häda?

meie sisekoolitused

Koolitusel on fookuses juhikompetentside uurimine, väljakutsete lahendamine ning juhi roll inimeste arendamises.

Koolitusel räägime sellest, milline võiks olla moodne arengu- ehk koostöövestlus, kus kohtuvad ettevõtte plaanid ning töötaja isiklikud soovid.

Koolitusel on fookuses juhikompetentside uurimine, väljakutsete lahendamine ning juhi roll inimeste arendamises.

Koolitusel jagame praktilisi juhtnööre, kuidas digimaailmaga sammu pidada ning selle paljusid võimalusi oma töös ära kasutada.

Väärtuste töötuba aitab mõista, kas sinu äri vastab väärtustele, mida väljapoole kuvatakse.

Töötoas võtame sinu strateegia pulkadeks lahti ning paneme selle uuesti (ja paremini) kokku. Lisaks anname sulle tööriistad, kuidas strateegiat luua või uuendada.